5月24日，臨沂國控集團黨委理論學習中心組開展學習研討活動，集團黨委書記、董事長魯峰武主持學習研討，集團黨委理論中心組成員及有關同志參加。

       學習研討中，理論中心組成員認真學習了省委書記劉家義在人民日報上發表的署名文章《從黨史中汲取奮勇前行的磅礴力量》，同時學習了關于倡樹“六個敢于”作風，切實解決“八種不落實”現象的有關論述。

       集團黨委理論中心組成員分別圍繞倡樹“六個敢于”作風，切實解決“八種不落實”現象，結合自身思想、工作、作風等方面的實際情況進行了交流發言。

       魯峰武指出，文章《從黨史中汲取奮勇前行的磅礴力量》從五個方面深刻分析了黨史學習中的體會，有理有據、條理清晰，值得我們深入學習，對今后開展黨史學習教育具有很強的指導意義。關于倡樹“六個敢于”作風，切實解決“八種不落實”的有關論述，既有深度，又接地氣，需要我們結合實際認真進行學習自查。

       一是要加強學習，深刻理解。在領導班子深入學習關于倡樹“六個敢于”作風，切實解決“八種不落實”的有關論述的基礎上，組織各部室進行學習，準確領會精神實質，切實抓好貫徹落實。

       二是對照查擺，主動認領。結合黨史學習教育，開展一次倡樹“六個敢于”作風，切實解決“八種不落實”現象自查自糾專項活動，班子成員、各部室對照“六個敢于”查擺自身存在的薄弱環節，對照“八種不落實”現象，主動認領工作中存在的突出問題。

       三是敢于克服，提質增效。在深入自查的基礎上，針對存在的問題和需要改進的工作，明確切實可行的整改措施，認真加以整改，促進工作效率和質量進一步提升，立足崗位，樹立敢于負責，善于配合，敢于直面矛盾，堅持實事求是，說實話、出實招、辦實事的優良作風，激發干事創業的活力，以昂揚的斗志，爭先的決心，振奮精神，全力沖刺下半年各項任務目標，以企業改革發展成果檢驗黨史學習教育成效。